8月20日上午，集团举行职工子女高考“金榜题名”奖学金发放仪式。集团党委书记、总裁金成成，集团相关领导，获得奖励的职工子女及职工代表等共计70余人参加活动，会议由集团工会主席李飞主持。

丹桂飘香日，启航新征程。金成成向受表彰职工家庭表示了最热烈的祝贺！向学子们致以了最诚挚的祝福！他强调，过去的一年，是挑战与机遇并存的一年，在全体同仁的共同努力下，集团实现了业务的稳步增长，在社会责任和企业文化的建设上迈出了更坚实的步伐。指出教育是国之大计、党之大计，金玺泰集团始终秉承“以人为本、共创共享”的发展理念，设立职工子女高考助学奖学金，不仅是对学子们辛勤付出的肯定，更是集团对教育事业的一份贡献，对职工家庭深切关怀的体现。期望学生们能够心怀感恩，铭记父母的养育之恩，集团的关怀之情，将来无论身处何方，都能以所学回馈社会，为国家的繁荣富强贡献自己的力量。

行政管理中心总经理黄运通宣读2024年职工子女升学奖励的通报，集团根据《员工福利管理制度》的相关规定，为32名考入高等学府的职工子女发放2000-5000元不等的奖学金，以资鼓励。

2023届学生代表闫森介绍了个人学业情况，分享了在大学的学习与生活经历；他回顾了从高考到大学的心路历程，感激集团的支持与鼓励。在大学，他面对挑战迅速成长，不仅在学业上深入钻研，还通过社团活动锻炼能力，学会团队合作与压力管理。承诺将继续努力，为职业生涯做准备，为社会贡献自己的力量。

2024届学生代表魏子钦回顾了通过高考圆梦的历程，表达了对父母、老师及集团的感恩之情。其表态将以大学生活作为新的起点，自强自立，回报公司奉献社会，并承诺在不久的将来为金玺泰的发展贡献绵薄之力。

2024年高考学生家长魏传伟代表家长发言，他代表所有获奖学生家长向集团表达了感激之情，向取得优异成绩的学子们表示了祝贺。并强调，集团设立职工子女高考奖学金制度，不仅是对学子们努力的认可，更是企业文化传承的重要体现。他鼓励学子们保持对学习的热爱与执着，勇于追求卓越，成长为社会的栋梁之才，为集团和社会的发展贡献自己的力量。

活动结束后，与会人员参观了集团红色引擎循环经济展馆。通过参观展馆，大家更加深入地了解了集团的发展历程和企业文化。他们被集团的创新精神和社会责任感深深打动，纷纷表示要更加珍惜现在的工作和学习机会，助力集团发展。

集团将继续秉承“以人为本，共创共享”的发展理念，关注和支持职工子女的教育事业，成为每位职工及家庭坚实的后盾，为职工子女的成长与发展提供更多的支持与帮助。让我们携手并进，共创集团更加辉煌的明天！